为进一步贯彻落实今年施行的《保障农民工工资支付条例》，切实维护农民工合法权益，10月29日，我市召开保障农民工工资支付工作推进会，通报全市根治欠薪情况，组织专题培训，部署推进下阶段工作。

“目前全市在建建筑工程519个，工资保证金、实名制考勤、农民工工资专用账户覆盖率均为100%，银行代发项目497个，覆盖率95.8%，实名制系统成功代发工资34.1万人次、24.35亿元。”据市住建局副局长叶小强介绍，年底建筑领域是农民工工资支付工作的重中之重。

让农民工不再“烦薪忧酬”，是践行以人民为中心发展思想、增进人民群众福祉的重要抓手，更是推进“六稳六保”的应有之义。2020年是实现农民工工资基本无拖欠的决胜之年。据了解，自《保障农民工工资条例》颁发以来，市劳动监察部门联合住建、水利、交通等部门，深入园区企业，走进工地现场，发放《保障农民工工资支付条例手册》、折页近10万份，在高铁站、汽车客运站等人口流动密集地区宣传大屏滚动播放宣传片，在全市镇区（街道）悬挂宣传标语，制作《农民工、开颜笑》条例宣传动漫短片，通过手机朋友圈、QQ群推广，在全市营造不敢欠、不能欠，学条例、守条例的良好氛围。

下一步，我市将全面畅通“信、访、网、电”四位一体举报投诉渠道，24小时接受举报投诉。农民工兄弟如遇到拖欠工资、未签订劳动合同、超时工作等问题，通过扫描二维码就能实现投诉举报，确保农民工工资维权诉求在属地得到及时受理和解决。

“履行落实农民工实名制管理、农民工工资专用账户、工资保证金、代发工资‘四项制度’是关键一招，只有联动发力、齐抓共管才能形成震慑效应。要扎实开展，重点聚焦工程建设领域和劳动密集型加工制造、餐饮服务等重点行业，确保隐患排查实现全覆盖、无死角。”会上，市人社局副局长王道远在通报全市保障农民工工资工作考核情况时，对扎实开展冬季攻坚行动提出了明确要求。

市根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室相关负责人，部分在建工程项目建设方负责人、总承包负责人及劳资负责人出席会议。