连日来，建湖县人社局党员干部通过多种形式学习党的二十大报告，凝聚思想共识，增强奋战全年目标的斗志。该局广大党员干部纷纷表示在党的二十大精神鼓舞下，奋力冲刺四季度，誓夺全年高质量考核目标全胜。

一是加大人才招引力度。结合“企业大走访、产业大招商、项目大推进”活动，着力解决企业人力资源缺乏的要素瓶颈，重点做好企业招工、离校未就业高校毕业生的就业创业服务两项重点工作，通过线上、线下双向发力，确保年内帮助企业招工6000人，城镇新增就业6600人，发放富民创业担保贷款3000万元，扶持创业2200人，带动就业8500人。

二是加大社保扩面广度。借助社保扩面征缴三年提升行动，采取宣传发动、行政推动、督查促动、考核调动等多种有力措施，确保年内企业职工养老保险新增扩面9000人，城乡居民养老保险累计参保20万人以上。

三是加大根治欠薪强度。采取系统治理、综合治理、依法治理，在全市率先争创“无欠薪县城”，着力打造和谐劳动关系建设示范县，为全市争创“无欠薪城市”贡献积极力量。