近年来，盐城和常州两地人社部门深入实施南北挂钩劳务合作战略，累计签订框架合作协议13份，在劳务品牌建设、人力资源交流、技能人才培养等领域互惠共赢。

一是聚焦就业富民，深化家政品牌合作。联合共建家政服务省级劳务品牌，提升“盐城美家师”“射阳好阿姨”等盐城家政服务品牌在长三角地区知名度，累计举办劳务品牌展示交流、专场招聘、创业指导等线上线下南北挂钩劳务合作专项活动18场次，65家企业提供岗位6000余个次。

二是聚焦产业所需，深化人力资源合作。盐城技师学院与常州市人力资源和就业创业管理中心签订人力资源合作协议，建立轨道交通技术员劳务品牌人力资源合作关系，精准对接相关企业岗位需求，搭建校企人力资源深入合作平台，建立岗位需求、实习见习需求和就业权益维护“三张清单”。

三是聚焦产教融合，深化技能人才培养合作。盐城技师学院与常州技师学院签订南北结对校校合作协议，围绕人工智能、智能制造、新能源汽车、工业机器人等方面共建高技能人才公共实训基地，在师资培养、资源库共享、实训中心、技能评价、名师工作室建设等领域深化合作；围绕盐常两地新质生产力需求，在数字技能、智能加工等领域联合开展高级技师全日制培养和数字技能师资培训。