4月23日，市人社局举办2025年度企业薪酬调查业务培训会。市人社局党委委员、副局长孙众嵚到会作动员部署，此次企业薪酬调查工作的承办单位江苏中创市场调研咨询有限公司讲师作专题辅导，市人社局劳动关系和监察处负责同志、各县（市、区）人社局劳动关系条线相关人员和全市重点行业企业人力资源负责人共160余人参加培训。

企业薪酬调查是企业工资宏观调控的一项重要的基础性工作，能促进企业完善工资分配制度，助力优化政府指导调控。企业薪酬调查和信息发布作为初次分配领域的一项重要基础性制度，在支撑政策制定、提供公共服务、引导劳动力有序流动等方面，发挥着越来越重要的作用。

通过系统培训，参会人员不仅掌握了薪酬调查工作的规范流程和操作要点，更提升了数据采集和分析能力，为高质量完成2025年度薪酬调查工作奠定了坚实基础。